財政部新修訂并發(fā)布的《企業(yè)財務通則》于2007年1 月 1日起在我國具備法人資格的國有及國有控股非金融企業(yè)貫徹實施。新《企業(yè)財務通則》的發(fā)布實施，對于加強企業(yè)財務管理，規(guī)范企業(yè)財務行為，維護企業(yè)相關各方權益和社會經(jīng)濟秩序，具有非常重要的意義?，F(xiàn)對新《企業(yè)財務通則》對企業(yè)財務管理將產生的重大影響進行探析。
一、以財務管理為核心，促進企業(yè)財務管理法制化
新《企業(yè)財務通則》是對企業(yè)各類財務活動的規(guī)定和指導性規(guī)范，要求企業(yè)“按照制定的財務戰(zhàn)略，合理籌集資金，有效運營資產，控制成本費用，規(guī)范收益分配及重組清算財務行為，加強財務監(jiān)督和財務信息管理”，并與新發(fā)布的會計準則保持一致，也與修訂后的新《公司法》和《證券法》等相銜接。
二、規(guī)范資金籌集證據(jù)，保護投資各方權益
新《企業(yè)財務通則》分別對出資各方規(guī)定出資的證據(jù)作出如下規(guī)范：一是企業(yè)籌集的實收資本，應當依法委托法定驗資機構驗資并出具驗資報告，而不管這些實收資本以何種資產形式籌集；二是企業(yè)依法取得各類財政資金，來源不同，處理情況也不一樣。三是企業(yè)依法以借款、發(fā)行債券、融資租賃等方式籌集債務資金的，應當明確籌資目的，根據(jù)資金成本、債務風險和合理的資金需求，進行必要的優(yōu)化資本結構的決策，并簽訂書面合同。
三、建立資產管理制度，指導企業(yè)誠信經(jīng)營
（一）建立資產管理制度，落實各項管理責任。
（二）完善財務管理行為規(guī)范，指導企業(yè)誠信經(jīng)營。
四、強化成本、費用管理，劃清各方收支責任界限
（一）指導企業(yè)建立成本控制制度，實行預算歸口、分級管理。
（二）依據(jù)新的職工勞動保險規(guī)章及其他法規(guī)條例，重新修訂工資附加費項目。
（三）遵循投資效益原則，嚴格劃分財務收支界限。
五、劃分財政資金列支渠道，明確多元素分配標準
新《企業(yè)財務通則》明確規(guī)定參與企業(yè)稅后利潤的分配標準不單純限定為資本，而是明確規(guī)定企業(yè)經(jīng)營者和其他職工可以技術、管理等各種要素參與企業(yè)的利潤分配。
六、規(guī)范財務決策程序，理順企業(yè)產權關系
（一）新《企業(yè)財務通則》重點對通過改制、產權轉讓、合并、分立、托管等方式實施重組企業(yè)的財務決策程序作出一系列規(guī)范。
（二）新《企業(yè)財務通則》從財務管理角度，本著加強財務管理，保障企業(yè)各方投資者、債權人及企業(yè)職工等相關各方權益不受侵犯的原則，首次規(guī)范了涉及資本權益的企業(yè)重組步驟。
（三）新《企業(yè)財務通則》分別不同企業(yè)重組方式，明確了重組后各方產權的關系。
（四）新《企業(yè)財務通則》還對企業(yè)原占有的土地使用權，分別不同國有資源來源情況，重新作出規(guī)定；對企業(yè)因重組對職工善后生活補償做了規(guī)范。
