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提供關鍵管理人員服務的企業(yè)與接受該服務的另一個企業(yè)之間是否構成關聯(lián)方

一、涉及的主要準則
該問題主要涉及《企業(yè)會計準則第36號——關聯(lián)方披露》準則(以下簡稱36號準則)。
二、涉及的主要問題
根據(jù)36號準則第四條,企業(yè)的關鍵管理人員構成該企業(yè)的關聯(lián)方。
2013年,國際會計準則理事會(IASB)修訂了國際會計準則第24號(IAS24),對關聯(lián)方范圍做出了補充規(guī)定,明確了主體或其所在集團的成員為報告主體或報告主體的母公司提供關鍵管理人員服務的,該主體是報告主體的關聯(lián)方;但是,接受關鍵管理人員服務的主體與提供關鍵管理服務的主體之間的關聯(lián)方關系不具有相互性,前者不會僅僅因為其接受了管理服務,而構成后者的關聯(lián)方。
近期,有企業(yè)和會計師事務所提出,證券公司與其設立并管理的資產(chǎn)管理計劃是否關聯(lián)方的問題。即,證券公司在財務報告中是否將資產(chǎn)管理計劃作為關聯(lián)方,以及資產(chǎn)管理計劃在財務報告中是否將證券公司作為關聯(lián)方。
三、會計確認、計量和列報要求
企業(yè)(或其所在企業(yè)集團的成員)向另一個企業(yè)(或其母公司)提供關鍵管理人員服務的,接受關鍵管理人員服務的企業(yè)在編制財務報表時,應將提供關鍵管理人員服務的企業(yè)作為關聯(lián)方進行相關披露;提供關鍵管理人員服務的企業(yè)在編制財務報表時,不應僅僅因為提供了關鍵管理人員服務而將其認定為關聯(lián)方,應按36號準則進行判斷。
四、生效日期和新舊銜接
2017年1月1日至本解釋發(fā)布之日期間的有關業(yè)務未按以上規(guī)定進行處理的,應當進行追溯調(diào)整,追溯調(diào)整不切實可行的除外。

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