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> 高級會計(jì)師 > 高級會計(jì)師評審資訊 > 高會業(yè)績工作總結(jié) > 奧財(cái)網(wǎng)校2026年高級會計(jì)師業(yè)績評審輔導(dǎo)方案 
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學(xué)員類型
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核心需求
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輔導(dǎo)側(cè)重點(diǎn)
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專屬服務(wù)配置
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首次申報(bào)學(xué)員
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政策解讀、申報(bào)流程梳理、業(yè)績材料框架搭建、論文入門指導(dǎo)
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1. 屬地2026新政拆解與申報(bào)節(jié)點(diǎn)把控;2. 業(yè)績STAR-ROI框架教學(xué);3. 論文選題與基礎(chǔ)邏輯構(gòu)建
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1. 地域?qū)僬哳檰?對1解讀;2. 《首次申報(bào)材料模板庫》;3. 論文基礎(chǔ)寫作系列課(6課時(shí))
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評審失利學(xué)員
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失利原因診斷、材料優(yōu)化升級、答辯問題復(fù)盤
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1. 過往材料/答辯問題深度剖析;2. 業(yè)績亮點(diǎn)重構(gòu)與佐證補(bǔ)充;3. 答辯高頻失分點(diǎn)規(guī)避訓(xùn)練
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1. 評審專家1對1失利診斷報(bào)告;2. 材料逐頁批注優(yōu)化(3輪以上);3. 答辯失利場景復(fù)盤模擬
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跨領(lǐng)域申報(bào)學(xué)員
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業(yè)績關(guān)聯(lián)性重構(gòu)、專業(yè)適配性提升
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1. 過往工作與會計(jì)領(lǐng)域的關(guān)聯(lián)挖掘;2. 跨領(lǐng)域成果的會計(jì)專業(yè)表述轉(zhuǎn)化;3. 評審方向適配性預(yù)審
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1. 《跨領(lǐng)域業(yè)績重構(gòu)手冊》(分行業(yè));2. 會計(jì)類成果量化話術(shù)培訓(xùn);3. 專家方向把關(guān)預(yù)審
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國企/行政事業(yè)單位學(xué)員
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政策類業(yè)績梳理、公共效益量化、合規(guī)性把控
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1. 財(cái)政資金管理、預(yù)算改革等業(yè)績亮點(diǎn)提煉;2. 公共效益(如降本增效、風(fēng)險(xiǎn)防控)量化表述;3. 國企/事業(yè)單位評審偏好適配
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1. 國企/行政事業(yè)單位專屬業(yè)績模板;2. 政策類成果表述指南;3. 合規(guī)性審查專項(xiàng)服務(wù)
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導(dǎo)師類型
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資質(zhì)要求
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核心職責(zé)
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評審專家導(dǎo)師
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曾任省級高級會計(jì)師評審委員會委員(3年以上)、高級會計(jì)師職稱,20年以上財(cái)會實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)
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材料終審、答辯評審組、失利診斷、政策趨勢把控
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政策顧問
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深耕各省份評審政策研究5年以上,熟悉地域政策差異與申報(bào)細(xì)節(jié)
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地域新政拆解、申報(bào)流程指導(dǎo)、資格預(yù)審
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業(yè)績材料導(dǎo)師
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注冊會計(jì)師、會計(jì)領(lǐng)軍人才,分行業(yè)(企業(yè)/國企/金融)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富
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業(yè)績框架重構(gòu)、內(nèi)容優(yōu)化、佐證材料匹配
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論文導(dǎo)師
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高校財(cái)會專業(yè)副教授以上職稱或期刊編輯,熟悉會計(jì)類論文發(fā)表要求
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選題指導(dǎo)、框架優(yōu)化、查重降重、發(fā)表對接
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答辯導(dǎo)師
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豐富評審答辯輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),擅長表達(dá)邏輯訓(xùn)練與壓力測試
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問題梳理、話術(shù)優(yōu)化、全真模擬答辯
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