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醫(yī)院財務管理論文
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  • 　1 醫(yī)院成本控制的特點和重要意義 　　醫(yī)院成本控制是醫(yī)院經(jīng)營管理的重要部分，認真開展醫(yī)院的成本管理，對于提高醫(yī)院的經(jīng)營管理水平，提升社會效益和經(jīng)濟效益都具有重要的意義。醫(yī)院管理...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 財政部根據(jù)據(jù)《中華人民共和國會計法》，通過借鑒國際醫(yī)院會計制度，在對我國的基本醫(yī)療體系進行深入分析后，于２０１２年１ 月１ 日起全面推行《醫(yī)院會計制度》。新醫(yī)院會計制度的實施過程中...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 　0 引 言 　　隨著我國市場經(jīng)濟體制的不斷深化，醫(yī)院也感受到了市場競爭的壓力。為了在新時代背景下的激烈市場競爭中占得先機，保持優(yōu)勢，醫(yī)院除了要進一步完善自身的經(jīng)營管理機制、重視...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 我國非營利性醫(yī)療機構(gòu)國有資產(chǎn)管理，一直實行的是傳統(tǒng)的手工卡片和報表統(tǒng)計等計劃經(jīng)濟的管理手段，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和醫(yī)療機構(gòu)服務規(guī)范的不斷加大，國有資產(chǎn)數(shù)量也呈逐年遞增趨勢，醫(yī)療衛(wèi)生機...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 醫(yī)院人事檔案管理是一項非常重要的信息資源管理工作，它是醫(yī)院人員個人經(jīng)歷和社會實踐的重要記錄，是其業(yè)務能力、工作表現(xiàn)、實戰(zhàn)業(yè)績等的重要反應，也是重要的人事信息資源。重視和加強醫(yī)院人事...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 1 醫(yī)院人力資源管理的重要性 　　1.1 有效的人力資源管理可以提高員工工作的積極性 　　“看病難”已成為當前比較突出的社會矛盾，科學有效的人力資源管理可以在很大程度上提高員工...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 目前，我國的醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生了多項深刻的變革，產(chǎn)權(quán)制度已從單純公有制轉(zhuǎn)變?yōu)橐怨兄茷橹黧w多種經(jīng)濟成分共同發(fā)展的模式，一些歷史遺留的地方醫(yī)療機構(gòu)、行業(yè)醫(yī)療機構(gòu)逐漸實施屬地管理，如何安置處...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 1 現(xiàn)行醫(yī)院成本會計核算存在問題 　　1.1 醫(yī)院成本基礎(chǔ)差，造成成本核算難度大 　　我國醫(yī)院主要為公立醫(yī)院，在計劃經(jīng)濟條件下，體現(xiàn)其社會福利性為主。大多數(shù)醫(yī)院能測算的醫(yī)療成本...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-08
  • 在改革開放市場化的浪潮中，醫(yī)院也由政府一手主導辦院的格局向自主經(jīng)營、自負盈虧的開放多元化市場格局轉(zhuǎn)變。整個醫(yī)療衛(wèi)生市場民營醫(yī)院、中外合資醫(yī)院、公辦醫(yī)院齊頭并進的情況導致醫(yī)療衛(wèi)生市場...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-07
  • 應付賬款在會計理論中是指企業(yè)因購買材料、商品或接受勞務供應等而發(fā)生的債務，它反映的是經(jīng)濟交易中“買方”與“賣方”之間的關(guān)系，即作為買方的企業(yè)與作為賣方的供應商之間的關(guān)系。在醫(yī)院會計...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-07
  • 隨著科學技術(shù)的飛速發(fā)展，網(wǎng)絡時代已悄然而至，信息的管理技術(shù)和開放利用程度已成為衡量社會發(fā)達程度和科學水平先進程度的標準。信息爆炸的網(wǎng)絡時代為檔案管理帶來了先進手段，但同時也帶來了巨...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-07
  • 醫(yī)院的發(fā)展離不開管理，而成本核算又是醫(yī)院經(jīng)濟管理的重要途徑。加強醫(yī)院成本核算管理，能準確及時地計算醫(yī)院業(yè)務活動中的消耗，客觀反映不同成本對象成本變化的情況，促使醫(yī)院管理的科學化、現(xiàn)...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-07
  • １ 引 言 　　人事管理與現(xiàn)代人力資源管理有著本質(zhì)的區(qū)別，前者注重目的的實現(xiàn)，后者在于堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，強調(diào)開發(fā)人的潛能。整體而言，我國現(xiàn)階段的國有性質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)還處...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-06
  • 在當前全球經(jīng)濟一體化和信息化趨勢的推動下，信息技術(shù)普遍應用于各行各業(yè)中。醫(yī)院檔案管理也逐漸向信息化、科學化發(fā)展，這有利于提高醫(yī)院檔案管理的工作效率，加強醫(yī)院管理水平，同時為醫(yī)院各項...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-06
  • 黨的十七大以來，在科學發(fā)展觀的指導下，以人為本、關(guān)注民生為公共財政促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提出了明確的方向，公共支出更加注重保障和改善民生，不斷加大對社會事業(yè)發(fā)展投入力度。教育、醫(yī)療衛(wèi)...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2012-11-06
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